“Empresa multinacional, líder en el sector busca…” ¿Te suena? La mayoría de las vacantes son parecidas y por lo tanto es difícil llamar la atención del candidato, que dedicará 14 …
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Es bien sabido que atraer talento no es una tarea fácil. Sin duda aquí es donde ponemos toda nuestra experticia y las estrategias que hemos aprendido con el paso del …
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Por primera vez en la historia, debido a la alta demanda de perfiles especializados y la escasez de oferta en los mismos, este tipo de candidatos se ha convertido en …
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El 80% de los candidatos no volverían a inscribirse a las ofertas de empleo de tu empresa si han tenido una mala experiencia. Por ello, es esencial cuidar la Candidate …
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Según un informe de LinkedIn, el 73% de las empresas pequeñas tiene problemas para destacar frente a otras más conocidas a la hora de buscar talento. Aunque esto es un …
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Es bien sabido por todos que los candidatos tienen en cuenta, además del salario, diferentes aspectos positivos que les brinda la empresa a la que deciden postularse para alguna vacante, …
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CompuTrabajo trae las próximas tendencias en gestión de talento para prepararte para los nuevos retos que se avecinan. Hablaremos de personalización, Industria 4.0, automatización de procesos, conciliación, Employer Branding, diversidad …
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Todas las empresas están desarrollando la misma estrategia para atraer talento. Publican vacantes en portales de empleo o contactan con candidatos a través de algunas redes, como por ejemplo LinkedIn. …
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En América Latina, según la Organización Internacional del Trabajo (OIT), en 2016 se registró un 19% de jóvenes en situación de desempleo, de los cuales el 50% trabajaba de manera …
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